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3月6日上午，由延邊州就業(yè)服務(wù)局聯(lián)合全州8縣市就業(yè)服務(wù)局主辦的延邊州“2023年春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月系列活動”專場招聘會，在延吉市建工街道初心廣場拉開帷幕。來自全州各地的61家招聘企業(yè)匯聚于此，招聘現(xiàn)場氛圍火熱，既解決了企業(yè)自身“招工難、用工荒”問題，又幫助了廣大求職者在家門口找到稱心如意的工作。

全州聯(lián)動搭設(shè)家門口就業(yè)平臺，為本土企業(yè)快速招工添便利。延吉恐龍王國是一家大型的主題樂園。2023年，伴隨延邊旅游業(yè)迅速升溫，企業(yè)兼職用工的需求大幅增加。據(jù)該企業(yè)招聘專員蔻春誠介紹，為滿足旅游旺季300余名短期工的就近招工需求，在延吉市就業(yè)服務(wù)局的建議下，企業(yè)連續(xù)跟隨“春風(fēng)行動”走進(jìn)了萬達(dá)廣場、興安大集和街道多場招聘會，有效緩解了短期用工需求。

全州聯(lián)動搭設(shè)家門口就業(yè)平臺，為州內(nèi)企業(yè)招工添新路。吉林省福玉農(nóng)業(yè)科技有限公司是安圖縣的一家玉米加工企業(yè)。隨著企業(yè)發(fā)展的不斷壯大，維修工等技術(shù)類人才和高學(xué)歷人才出現(xiàn)緊缺，于是，便跟隨安圖就業(yè)局來到了延吉市。人事專員樸順子表示，全州聯(lián)動的招聘方式打破了本土招聘的禁錮，滿足了企業(yè)擴(kuò)大技術(shù)類和高層次人才的招聘，可謂一舉多得。

“全州聯(lián)動”帶領(lǐng)招聘企業(yè)深入各縣市、街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)廣納人才，不僅解除了固定招聘的限制，也增加了招工效率。

這一點(diǎn)延邊現(xiàn)代實(shí)業(yè)集團(tuán)股份有限公司行政辦公室主任樸京洙深有體會。“以往，企業(yè)招聘都是固定在每周二的人才市場，每次招募人數(shù)寥寥無幾，難以滿足企業(yè)急需100名高層管理、中層以及相關(guān)技術(shù)人員招工需求。”樸京洙說，自從跟隨聯(lián)動招聘會在各處招募人才后，場場火爆，僅當(dāng)日上午半小時，便收到了逾50份的招聘簡歷，且人才質(zhì)量極佳。

良好的招聘環(huán)境是沃土，求職人員的心態(tài)則是招聘會收獲的關(guān)鍵。招聘會現(xiàn)場，即將畢業(yè)的孫同學(xué)分享了求職的心得。她認(rèn)為，疫情過后，全州整體就業(yè)環(huán)境十分樂觀，而她在求職過程中也并不會局限于專業(yè)的限制和人們印象中職業(yè)的“階層”，而是更注重升值空間、薪資構(gòu)成、五險繳納基數(shù)占比等，期待自己的首次就業(yè)能夠有個良好的開局。

企業(yè)招工難？百姓求職難？延邊州早已在行動！據(jù)延邊州就業(yè)服務(wù)局副局長金文虎介紹，今年年初，為持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，推動就業(yè)形勢穩(wěn)定向好，州就業(yè)局聯(lián)合全州各地就業(yè)局依托“春風(fēng)行動”，為有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動力、農(nóng)民工，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、退役軍人及軍屬、就業(yè)困難等就業(yè)重點(diǎn)群體以及有招聘需求的用人單位，精準(zhǔn)搭建了全州聯(lián)動型的求職招聘平臺，并從年初開始一直不間斷的提供線上線下招聘活動。截至目前，延邊州共舉辦“春風(fēng)行動”招聘活動53場，參加企業(yè)2367家次，提供崗位7432個，切實(shí)破解了“兩難”問題。

延邊晨報全媒體記者 許靜 實(shí)習(xí)生 楊慧/文 徐大東/圖